我们在菲律宾参加工作都是需要合法的办理工作签证手续，其实已经在菲律宾停留多年的人群都是比较清楚，工作签证是分为两种的，一个是正式的9g工签，另一个是临时工签。临时工签都是一些大型企业针对新入职的人员办理的，到期以后公司会给员工转正式签证，很多人不明白在临时工签有效期之内辞职到期以后怎么办？个人办理9G工签可以加急办理吗？菲律宾临时工签到期以后会被遣送回国吗，一下为您解答这些疑问。

       菲律宾能否加快9g工签的办理

在办理签证时，菲律宾移民局为有特殊需要的用户提供紧急服务，分为紧急和紧急两类。正常情况下，办理9g工签的时间约为10天。如果您选择紧急服务，您可以在两三天内完成。如果您选择紧急服务，您可以在同一天获得自己的9g工签。只有持有工作企业颁发的工作证书，才能提出申请。如果没有。你不能在菲律宾做任何工作

临时工作许可到期后该怎么办

在菲律宾，办理临时工签有很多原因。很多人被骗去工作，他们工作的地方没有资格办理9g工签。因此，临时工签到期后，这些人员无法办理相应的9g工签。此时，如果您继续工作，将被视为非法劳工并被遣返回国。如果你不能继续工作，你可以转让你的签证。至少确保您在菲律宾的居留合法。然后去找一份工作，拿到一份合理的工作证书，然后才能在菲律宾重新申请9g工签

菲律宾临时工签证的有效期是30天，因此如果你是公司的实习生，你应该在30天内抓紧时间申请工作签证。如果您被欺骗，您还可以在有效期内找到一份固定工作，以便更改您的签证，以确保您在菲律宾的合法性

无论您在菲律宾申请什么签证，您都可以通过加快速度缩短处理时间，但您必须确保您提交的信息正确无误。因此，您可以咨询我们的平台客服了解具体信息和办理时间，也可以委托我们代为处理。

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